Método gerencial procedente da complexibilidade,que entende a organizaçao como um sistema complexo determinado por um conjunto de regras ,onde é capaz de apreender e adaptar-se a pressões ambientais.
Dentro deste ,os individuos ,autônomos,se adaptam ,cooperando entre si e obtendo vantagens adaptativas.
A administraçao complexa tem como foco quatro princípios: autonomia, cooperaçao, agregaçao e auto-organizaçao ,que são processos-chave para a criaçao da capacidade adaptativa de uma organizaçao.
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